정부는 공무원 육아휴직에 따른 업무 공백을 줄이고 육아휴직을 활성화하기 위해 대체 인력을 선발하겠다고 밝혔다. 

 

행정안전부는 육아휴직이 발생할 때 빈 자리에 바로 인력을 채울 수 있도록 하는 '육아휴직 대체인력 확보 방안'을 국무회의에 보고했다.

 

시행되면 육아휴직자의 빈자리는 신규 공무원이 이어받아 일정 기간 동안 업무를 대체하게 된다.

 

행정안전부 관계자는 "정부 전체적으로 육아휴직자의 절반 정도만 대체인력을 확보한 반면, 나머지 47% 가량은 빈자리가 채워지지 않아 장기간의 업무 공백과 여성인력 기피현상 등 문제가 생기고 있다"며 제도 개선 추진 이유를 밝혔다.

 

관계 법령 개정은 육아휴직으로 인한 부족 인력 분기별 실태조사를 거쳐 시행할 방침이며 공무원 신규 채용 규모를 2~3년에 걸쳐 단계적으로 확대할 계획이다.

 

사진=영화 '임신한 당신이 알아야 할 모든 것' 스틸